CAPACITACIÓN ESPECIALIZADA FORTALECE AL SECTOR TURÍSTICO DEL ESTADO.
*Durante este año, se han capacitado a 956 colaboradores de hoteles en Los Cabos
El Subprograma de Apoyos a la Capacitación para la Empleabilidad (ACE), que instrumenta la Secretaría del Trabajo y Desarrollo Social (STDS), a través del Servicio Nacional de Empleo en Baja California Sur (SNEBCS), ha contribuido a enriquecer los conocimientos y habilidades del personal que labora en hoteles, establecimientos comerciales y de servicios de Los Cabos y la calidad en la oferta turística de este destino; consideró Gustavo Hernández Vela Kakogui, titular de la dependencia estatal.
Precisó que mediante esta estrategia, se conjuntan esfuerzos y recursos con la iniciativa privada para fortalecer la formación de capital humano, de esta forma, se logra favorecer al mayor número de personas que buscan un trabajo formal y a su vez, a las empresas de los diversos giros económicos, que requieren de colaboradores con alto nivel de especialización para mejorar sus procesos productivos y de atención a sus clientes.
Detalló, que en lo que va de este año, en el municipio de Los Cabos, se ha capacitado a 956 colaboradores de hoteles, en este municipio, con una inversión superior a los cuatro millones 625 mil pesos; logrando elevar la productividad y competitividad de las empresas.
Agregó, que de esta forma se ha formado capital humano, en más de 30 habilidades laborales diferentes, por lo que el ACE ha corroborado ser exitoso, tanto para quienes buscan empleo, como para las propias empresas; entre las que se encuentran los hoteles: Playa Grande, Grand Solmar, Hard Rock Hotel, Bahía y Beach Resort, Nobu, Solmar, Quintas del Sol; Hacienda San Lucas, Restaurant Sur by La Esquina, Sheraton y Hacienda del Mar, así como la Universidad del Golfo.
Gustavo Hernández Vela, subrayó que este modelo de capacitación se extiende a todos los municipios de la entidad, gracias a la alianza estratégica, entre el Gobierno del Estado, a través de la STDS y el sector empresarial; lo que viene a refrendar el interés y compromiso de ambas partes, por generar más oportunidades laborales para los sudcalifornianos y mejorar el bienestar económico y social de las familias de toda la entidad.